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Stärkung des Kollegiums durch integrative und wertschätzende Führung

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Kursbeschreibung

Das Gefühl von Wertschätzung und Sinnhaftigkeit bei Lehrkräften aller Schulformen gegenüber ihrer Tätigkeit ist dem Ergebnis verschiedener Studien zufolge oft nur gering ausgeprägt. Hinzu kommt eine stetige Zunahme an Aufgaben bei gleichzeitiger Verschlechterung der Bedingungen wie z. B. negative Bewertungen, Verhaltensprobleme von Schüler*innen und mangelnde Unterstützung durch Eltern.

Wie können Sie durch Ihre Führungsrolle Ihr Team unterstützen und gegenüber negativen Äußerungen von außen durch Gesellschaft, Eltern, Schüler*innen, usw. stärken? Ziel ist es, durch integrative und wertschätzende Führung die Resilienz Ihres Kollegiums zu stärken, die Freude an der Arbeit zu erhöhen und kollegiale Unterstützung zu fördern.

  • Inhalt

    Was Sie in Ihrer Führungsrolle stärkt und zum Wohlbefinden des Kollegiums beiträgt:

    • Integrative Führung – Sinn, Bedeutung und Nutzen für die Schulleitung
    • Würdigendes Feedback geben
    • Integrative Entscheidungsfindung/Akzeptanz von Entscheidungen
    • Wertschätzende Ansprache und Klarheit auch in Krisensituationen
    • Wahrnehmen und anerkennen von unterschiedlichen Stärken
    • Gestalten und ritualisieren von Konferenzen und Besprechungen
    • Sich in der eigenen Führungsrolle integer und gut fühlen
  • Zielgruppe

    Schulleitungen und Schulführungskräfte aller Schulformen

  • Referent*in

    Regina Groenewold

  • Technische Voraussetzungen

    Für die Teilnahme an unseren Online-Seminaren empfehlen wir:

    – Laptop, Notebook oder Tablet mit stabiler Internetverbindung und aktuellem Internetbrowser

    – Headset (z. B. von Ihrem Smartphone)

    Unsere Virtuellen Unterrichtsräume erreichen Sie über einen Link, den Sie mit weiteren Informationen rechtzeitig vor Seminarbeginn mit Ihrer Einladungsmail erhalten.

    Für Rückfragen stehen wir natürlich gerne zur Verfügung!

     

Stärkung des Kollegiums ...
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